{"version":"1.0","provider_name":"IEN","provider_url":"https:\/\/www.ienonline.org\/ien","author_name":"Rossana","author_url":"https:\/\/www.ienonline.org\/ien\/author\/rossana\/","title":"I neoassunti all'AO di Alessandria: la nuova ricerca di RUSAN conferma le tendenze dei Millennials - IEN","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\"><a href=\"https:\/\/www.ienonline.org\/ien\/ricerca-rusan-sui-neoinseriti-in-azienda\/\">I neoassunti all&#8217;AO di Alessandria: la nuova ricerca di RUSAN conferma le tendenze dei Millennials<\/a><\/blockquote>\n<script type='text\/javascript'>\n<!--\/\/--><![CDATA[\/\/><!--\n\t\t\/*! This file is auto-generated *\/\n\t\t!function(d,l){\"use strict\";var e=!1,n=!1;if(l.querySelector)if(d.addEventListener)e=!0;if(d.wp=d.wp||{},!d.wp.receiveEmbedMessage)if(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if(t)if(t.secret||t.message||t.value)if(!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var r,i,a,s=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),n=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),c=0;c<n.length;c++)n[c].style.display=\"none\";for(c=0;c<s.length;c++)if(r=s[c],e.source===r.contentWindow){if(r.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message){if(1e3<(a=parseInt(t.value,10)))a=1e3;else if(~~a<200)a=200;r.height=a}if(\"link\"===t.message)if(i=l.createElement(\"a\"),a=l.createElement(\"a\"),i.href=r.getAttribute(\"src\"),a.href=t.value,o.test(a.protocol))if(a.host===i.host)if(l.activeElement===r)d.top.location.href=t.value}}},e)d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",t,!1),d.addEventListener(\"load\",t,!1);function t(){if(!n){n=!0;for(var e,t,r=-1!==navigator.appVersion.indexOf(\"MSIE 10\"),i=!!navigator.userAgent.match(\/Trident.*rv:11\\.\/),a=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),s=0;s<a.length;s++){if(!(e=a[s]).getAttribute(\"data-secret\"))t=Math.random().toString(36).substr(2,10),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t);if(r||i)(t=e.cloneNode(!0)).removeAttribute(\"security\"),e.parentNode.replaceChild(t,e)}}}}(window,document);\n\/\/--><!]]>\n<\/script><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/www.ienonline.org\/ien\/ricerca-rusan-sui-neoinseriti-in-azienda\/embed\/\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8220;I neoassunti all&#8217;AO di Alessandria: la nuova ricerca di RUSAN conferma le tendenze dei Millennials&#8221; &#8212; IEN\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe>","thumbnail_url":"https:\/\/www.ienonline.org\/ien\/wp-content\/uploads\/2016\/11\/medici-inf.png","thumbnail_width":227,"thumbnail_height":236,"description":"Rusan in collaborazione con l&#8217;azienda ospedaliera di Alessandria ha realizzato una ricerca conoscitiva intorno alle percezioni, gli orientamenti ed i bisogni dei professionisti inseriti in azienda negli ultimi anni. La ricerca \u00e8 nata dalla necessit\u00e0 di conoscere meglio le diversit\u00e0, soprattutto quelle generazionali per utilizzarle positivamente, riconoscendo le differenze di bisogni, aspettative, relazioni ed esperienze [&hellip;]"}