Confrontarsi con gli altri con efficacia Un percorso alla scoperta di ciò che rende efficace il confronto con l’altro, per imparare a gestire attriti e conflitti che si creano quando gli altri hanno obiettivi, interessi, punti di vista diversi dai…
Allineare i comportamenti delle persone alla strategia aziendale Una metodologia per tradurre la strategia adottata dall’azienda in piani di lavoro concreti, per fare in modo che la vision si rifletta nelle azioni quotidiane di ognuno e che i comportamenti degli…
Come comunicare in pubblico con efficacia Questo IEN-LAB rappresenta una tappa chiave nel percorso di crescita di chi si trovi, più o meno frequentemente, a dover comunicare in pubblico. L’obiettivo è sperimentare i fattori che influenzano maggiormente l’efficacia delle nostre…
Come prevenire e risolvere i problemi Perché partecipare? Per avere degli strumenti efficaci per analizzare le diverse tipologie di problemi. Per riuscire a individuare soluzioni e alternative in scenari in contino mutamento. Per gestire con efficacia le fasi del processo…
Come gestire al meglio il proprio ruolo e sviluppare qualità relazionale attorno a sé Spesso, nelle organizzazioni, ci si trova in situazioni o relazioni che non funzionano bene. Vogliamo restare spettatori o dare la colpa ad altri? Non conviene piuttosto…
Come gestire i collaboratori con efficacia La ricchezza delle organizzazioni sta nelle persone che vi operano e nell’efficacia con cui sono guidate. Chi ricopre il ruolo di “capo” (cioè chiunque abbia la responsabilità di gestire persone) sa bene che i propri…
Gestire al meglio i propri talenti. Un’occasione per (ri)prendersi cura della propria crescita professionale e del proprio sviluppo personale. Un incontro con sé stessi per mettersi alla guida del proprio talento e divenire i veri leader di sé stessi. L’unica…
Come sviluppare la propria intuizione e pre-visione e utilizzarla sul lavoro. Un leader che non ha una visione strategica è come una guida alpina che non ha un monte su cui guidare le persone: serve a poco. Un'occasione per apprendere…
Progettare una politica retributiva equa e meritocratica La leva economica è uno degli strumenti più noti a persone e aziende. Rappresenta, infatti, una delle voci più significative del conto economico ed è, se non adeguatamente presidiata e progettata, fonte di…
Come potenziare al meglio il proprio ruolo e sviluppare qualità relazionale attorno a sé. Spesso, nelle organizzazioni, ci si trova nella condizione di subire eventi, decisioni o relazioni che non funzionano (bene). Fino a che punto vogliamo restare spettatori o…
