Convegno “La medicina narrativa è un modo di pensare?”

CAGLIARI, Aula Magna Azienda Ospedaliera Brotzu Che la qualità delle cure sia da valutare con dimensioni e parametri che non possono limitarsi alle abilità e alle competenze cliniche, ma devono spaziare sino al sistema delle relazioni tra operatori, malati e…

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Grande successo per il convegno RUSAN 2012

Giovedì 17 maggio si è svolto presso il quartiere fieristico ExpoSanità di Bologna il convegno biennale del Forum RUSAN, il Centro di eccellenza nazionale per il monitoraggio ed il miglioramento della qualità del Capitale Umano nelle Aziende Sanitarie e Sociosanitarie, pubbliche e private. (altro…)

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Metodo OMT®: open day

IEN Business School Sestri Levante, Baia del Silenzio Perchè la formazione outdoor Utilizzarla in azienda: rischi e opportunità Analisi delle tipologie esistenti Se ne è parlato con Marco Rotondi, Presidente IEN, Presidente SIOT, Società Italiana Outdoor Training e Micaela Fodringo,…

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Open day Master Formazione Formatori

IEN Sestri Levante, Baia del Silenzio I TEMI AFFRONTATI C'è ancora spazio per la formazione?  La formazione, un concetto in evoluzione Formazione e gestione Risorse Umane Formazione e crescita individuale Perchè un master formazione formatori? Contenuti del programma: uno sguardo…

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Rapporti tra politica e sanità – Convegno a Cagliari

Si è svolto a Cagliari il Convegno di apertura della II edizione del Master in Gestione e Direzione delle Strutture sanitarie interamente dedicato al tema dei rapporti tra politica e sanità. Un convegno-seminario dedicato a tutti coloro che lavorano in…

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New Trend nella gestione del personale

Nell’ambito del convegno "Nuove Politiche Retributive e Contrattuali. New Trend nella gestione del Personale: Best Practice, Strumenti, Soluzioni e Strategie di successo”, Marco Rotondi ha approfondito il tema “Wellness Organizzativo®. Una nuova prospettiva per compensare le persone”. Durante l’intervento si sono…

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Priorità per la funzione Risorse Umane e organizzazione – Top Management Forum 2011

Giorgio Colombo, Direttore HR Edison. Quanto è centrale il tema della compensation in azienda? Quanto peso assume per determinare la motivazione? Per prima cosa bisogna aver chiaro da quale modello di meritocrazia veniamo: c’è diversità tra le aziende che puntano sulla qualità, l’innovazione…

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Wellness Organizzativo®: una nuova prospettiva per compensare le persone

Convegno Nuove Politiche Retributive e Contrattuali. New Trend nella gestione del Personale: Best Practice, Strumenti, Soluzioni e Strategie di successo Milano Nell’ambito del convegno "Nuove Politiche Retributive e Contrattuali. New Trend nella gestione del Personale: Best Practice, Strumenti, Soluzioni e…

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Wellness Organizzativo, la capacità di creare un senso nuovo

Marco Rotondi ha partecipato alla Tavola Rotonda dedicata alle "Priorità per la funzione Risorse Umane" all'interno del Top Management Forum di  Milano. Durante il workshop sono state analizzate le priorità della funzione HR per valorizzare al massimo le sue attività.…

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